IT MANAGEMENT

Formula Intensiva Weekend (sabato mattina)

Calendario:

7 giorni, 14 mezze giornate il sabato mattina
dal 9 settembre al 16 dicembre 2017

I modulo
9, 16, 23, 30 Settembre

II modulo
7, 14, 21, 28 ottobre

III modulo
4, 11, 18, 25 novembre

IV modulo
2, 16 dicembre

Ora di lezione: 09.30-13.30


Accreditamento

  • "Il riconoscimento di 56 CFP al presente evento è stato autorizzato dall’Ordine degli Ingegneri di Milano, che ne ha valutato anticipatamente i contenuti formativi professionali e le modalità di attuazione".

I Destinatari

  • IT Middle manager prevalentemente coinvolti nell’impostazione e nella gestione dei progetti IT
  • Figure di interfaccia tra la funzione IT e i suoi utenti aziendali (Demand manager o Business process account manager)
  • Figure di supporto/assistenza agli utenti interni aziendali
  • Business analyst e sviluppatori applicativi
  • Architetti e progettisti di sistemi IT
  • Sistemisti  applicativi, di database e di IT operations
  • Figure di staff del responsabile SI/IT (CIO o IT manager) che desiderano ampliare le proprie competenze di governance dell’IT (verso competenze organizzative, economiche, di IT sourcing, etc.)
  • IT manager in generale che desiderano completare la loro preparazione tecnica con un percorso di sviluppo manageriale
  • Consulenti e professionisti IT

Obiettivi

Il corso intende approfondire l’intera panoramica degli strumenti di IT management oggi disponibili per la pianificazione, l’introduzione, la gestione, la misurazione e il miglioramento continuo dell’IT in azienda, affinchè investimenti e spese, progetti e servizi IT, specialisti e clienti interni del’IT, funzione IT/SI e funzioni di business e di staff, siano allineati il più possibile e producano il miglior risultato aziendale.
Sessioni in aula, discussione di molteplici casi aziendali, esercitazioni in distance,   testimonianze di IT executive delle principali imprese italiane e multinazionali, contribuiranno all’obiettivo di fornire metodi e strumenti di IT management  pragmatici e “ actionable” velocemente applicabili in azienda senza rischi di “paralisi da analisi”.

Il corso vuole essere quindi un modo pragmatico e snello di investimento sul proprio curriculum personale  e di accrescimento delle proprie conoscenze e competenze di IT management.
Il corso vuole anche essere uno strumento di selezione in mano alle direzioni di formazione delle aziende per individuare i talenti esistenti nelle proprie funzioni IT/SI e creare le migliori condizioni per farli crescere a livello manageriale.


I contenuti

I MODULO: Dai modelli all’assetto di governance dei SI
I sistemi informativi aziendali: modelli, trend e  allineamento dei SI
Governare i Sistemi Informativi nelle aziende

II MODULO: L’assetto organizzativo dei SI
Disegnare l’assetto organizzativo dei SI
Gestire le relazioni della funzione SI: il customer relationship management dell’IT
Gestire le relazioni della funzione SI: il supplier relationship management e i modelli di IT sourcing
Gestire l’”IT People“
Mappare e razionalizzare i processi IT
Progettare i ruoli e definire le competenze necessarie dell’IT: modelli ed evoluzioni

III MODULO: Valore, Costi, misure economiche e di risultato dei SI
Costruire il budget dei SI e Controllare i costi IT in azienda
Misurare i risultati e le prestazioni “financial” dell’IT in azienda
Misurare i risultati e le prestazioni “non financial” dell’IT in azienda

IV MODULO: La gestione del Rischio e della Leadership nei SI
Gestire il rischio IT
Gestire l’architettura dei SI
Sviluppare l’IT leadership


Docenti

Alfredo Biffi
Severino Meregalli
Paolo Pasini
Angela Perego
Elisa Pozzoli
Roberta Raimondi
Gianluca Salviotti

0

Prezzo:

€ 3400.00 + IVA