Possiamo dire tutto ma non che lo stile di leadership del Presidente dell'Ucraina lasci indifferenti.
Fin dal principio di questa guerra i suoi discorsi sono riecheggiati in ogni angolo del mondo e le sue parole hanno toccato il cuore di tutti i popoli, ben oltre i confini ucraini. Ma non solo. Non si è trattato di sole parole. A cominciare dalla nota risposta all’offerta degli americani di evacuarlo in sicurezza dall’Ucraina “Ho bisogno di munizioni, non di un passaggio”. Ha accompagnato ogni sua parola con gesti concreti e significativi. Ogni volta che si è rivolto al suo popolo o ai politici di varie nazioni, il tono e il comportamento non è cambiato: ha scelto di essere sempre schietto, diretto, energico e con messaggi chiari e semplici che potessero essere intesi da chiunque lo stesse ascoltando. Nonostante le condizioni precarie e lo stato di massima allerta, ha sempre fatto sentire la sua presenza al suo popolo, ripetendo con costanza e fermezza che non li avrebbe abbandonati. Credo sia capitato a tutti, in un qualche momento nelle ultime settimane, di ritrovarsi incollati a un video o un articolo che raccontasse di come il presidente ucraino stia affrontando e gestendo questa drammatica situazione. Stupore, ammirazione, commozione. Molteplici sono le emozioni suscitate. Eppure è possibile non fermarsi a questo? Possiamo già imparare qualcosa da Volodymyr Zelensky senza necessariamente aspettare la fine di questa guerra per tirare le fila? Cosa caratterizza il suo stile di leadership a tal punto da renderlo, come già definito da molti, grande fonte d’ispirazione?
- Il coraggio
Zelensky, rivolgendosi alla British House of Commons, cita uno dei celebri discorsi di Winston Churchill e dice “Non ci arrenderemo, non perderemo, andremo fino alla fine. Combatteremo per mare, e per aria, proteggeremo la nostra terra. Combatteremo ovunque... e non ci arrenderemo.”
Come disse Churchill stesso: "Fear is a reaction, courage is a decision". Zelensky ha deciso di rimanere in Ucraina, a combattere di fianco ai suoi, ben consapevole dei rischi e dei costi rappresentati da questa decisione.
- L’empatia e il suo “mettersi al servizio”.
I leader non diventano icone semplicemente essendo le migliori versioni di se stessi. Parte integrante del ruolo che ricoprono è quello di rappresentare le aspirazioni di coloro che guidano. Ciò richiede empatia e umiltà. Questa capacità di comprendere e incarnare i valori della propria squadra è qualcosa che ogni leader può imparare da Zelensky. "Attraverso il carisma si attira l'attenzione. Con il coraggio si guadagna ammirazione. Ma con l'impegno dimostrato nei confronti delle proprie persone si ispira lealtà. Tutti noi seguiamo i leader che combattono per noi e facciamo sacrifici per leader che si mettono al nostro servizio”, dice Adam Grant. Quanto più la squadra si riconosce nel proprio leader, tanto più sarà disposta a fare sacrifici e impegnarsi a fondo per il raggiungimento dell’obiettivo comune.
- L’autenticità
Fin dal principio, Zelensky non ha risparmiato ai suoi e al mondo la verità. Con parole e messaggi molto semplici, è sempre riuscito a comunicare la durezza di ciò che sta vivendo e le proprie preoccupazioni. Eppure, allo stesso tempo, con grande fermezza, ha comunicato speranza e fiducia ai suoi, senza mai dare spazio a disillusione o disperazione.
L’impronta che quest’uomo sta lasciando si sente e continuerà, credo, a sentirsi per molto tempo. Ed è un’impronta che ogni leader può decidere di lasciare ogni giorno. Probabilmente non riceverà la medesima attenzione mediatica, ma l’impatto sarà, senza dubbio, ugualmente benefico.
