Executive Master in Management delle Amministrazioni Pubbliche
Scegli di dirigere il cambiamento.
L’Executive Master in Management delle Amministrazioni Pubbliche (EMMAP) è un programma di sviluppo manageriale pensato per figure che svolgono funzioni gestionali nelle amministrazioni pubbliche.
L’obiettivo di EMMAP, in particolare, è supportare lo sviluppo di competenze di gestione strategica dei manager pubblici: dalla capacità di implementare strumenti manageriali, alla capacità di raggiungere – attraverso questi – risultati coerenti alle strategie dell’ente.
La formula executive e l'articolazione del programma permettono di partecipare a un percorso di arricchimento e di crescita individuale e di creare innovazione per l'amministrazione di provenienza.
EMMAP si articola in quattro componenti fondamentali fortemente integrate:
- Acquisire nuove competenze: sessioni in aula e in distance learning
- Arricchire, consolidare e integrare l’apprendimento in aula con un'esperienza internazionale e di confronto con interlocutori operanti in aziende e enti sovranazionali: European Learning Visit
- Sperimentare le conoscenze acquisite in sinergia con altri professionisti del settore: Action Learning Projects
- Diventare attori protagonisti del rinnovamento gestionale ed organizzativo del proprio ente: progetto d’innovazione individuale a carattere manageriale realizzato sul campo, con la tutorship di un docente Bocconi.
3 ESONERI - SCUOLA, CULTURA, TERRITORIO
I PROTAGONISTI RACCONTANO
EMMAP è il tuo Master perché
- Vuoi investire nelle tue competenze manageriali per il settore pubblico
- Desideri conciliare carriera e alta formazione.
- Cerchi un percorso personalizzato che ti permetta di arricchire le tue competenze direzionali nella Scuola di Management leader in Italia.
- Vuoi entrare a far parte di un network di professionisti della PA.
L’EMMAP offre
Un percorso formativo unico in Italia, di oltre 48 giornate distribuito in 12 mesi tra aula, distance learning, attività sul campo. Una preparazione manageriale articolata in corsi fondamentali per lo sviluppo delle competenze manageriali, corsi avanzati per lo sviluppo delle competenze di leadership, Action Learning Projects, Progetti di Innovazione individuale. Un'esperienza unica, di confronto qualificato con docenti e professionisti del settore pubblico e che estende i momenti di confronto al contesto internazionale grazie ad un modulo di didattica che si tiene a Strasburgo, Lussemburgo e Bruxelles.
Al termine del percorso formativo, completato con successo, si ottengono 60 crediti formativi (CFU) che permettono di conseguire l’Executive Master Universitario di secondo livello in Management delle Amministrazioni Pubbliche.
I vantaggi di EMMAP
EMMAP, alla sua X edizione, è un Master con forte radici che cresce nella consolidata tradizione degli Executive Master dedicati al mondo della PA e che si rinnova attraverso un formato "agile" che permette di conciliare la partecipazione al programma con gli impegni professionali e personali dei manager della PA. Oltre alle lezioni e ai momenti di confronto d'aula che permettono di poter apprendere dalle esperienze manageriali dei colleghi d'aula, con la nuova edizione EMMAP numerose attività didattiche saranno in Distance Learning.
02. Rafforzamento della competenze di Public Leadership
Esperienza, interpretazione, confronto, e realizzazione sono le quattro dimensioni che compongono il modello di apprendimento per la formazione manageriale dei dirigenti e funzionari pubblici secondo l’approccio EMMAP, sviluppato in anni di confronto tra la faculty EMMAP e centinaia di public manager che hanno frequentato i programmi formativi per il settore pubblico di SDA Bocconi. Oltre alle attività didattiche fuori e dentro l’aula, ogni partecipante segue un percorso personalizzato di rafforzamento delle competenze di public leadership: YourSELF - Self Empowerment Leadership Program. YourSELF supportare i partecipanti in un processo di apprendimento sui bisogni individuali specifici a partire da un assessment individuale seguito da un percorso di coaching.
03. Trasferimento dell'apprendimento dai singoli alle organizzazioni
Ogni partecipante è chiamato a realizzare nel corso dell’anno di master un progetto concreto di innovazione manageriale, individuato sulla base delle sfide strategiche e necessità dell’ente di provenienza, sviluppato grazie al supporto di un docente che segue individualmente il partecipante e il suo ente nel processo di pianificazione, implementazione e valutazione del progetto.
04. Dalla PA italiana al contesto internazionale
Un intero modulo di EMMAP è realizzato all’estero, tra Bruxelles (Commissione Europea), Lussemburgo (BEI, Banca Europea per gli Investimenti) e Strasburgo (presso l’ENA la prestigiosa Scuola di Amministrazione di Francia).
I partecipanti, divisi in gruppi, sono chiamati a confrontarsi con un problema organizzativo reale di un ente o di un'azienda privata e a proporre una soluzione. L'attività e' svolta con la tutorship di un docente Bocconi che propone il tema del progetto a stretto contatto con i referenti dell'ente ospitante.