Career Check Up + Career Strategy + Career Take-off

MODULO A
CAREER CHECK UP: scopri chi sei e da dove parti

Avvia una riflessione approfondita sul tuo potenziale di leadership, i tuoi valori-guida in questa fase del tuo ciclo di vita e il tuo percorso professionale. Ricomponi il tuo  CV ed il tuo profilo LinkedIn in modo da valorizzare la tua esperienza e attrarre l’attenzione dei recruiter

Attività

• SELF ASSESSMENT ONLINE
  uno strumento solido e collaudatissimo che rivela il tuo stile di management in condizioni normali, i comportamenti che possono mettere a rischio la tua performance in situazioni di stress, i valori che ti guidano nelle scelte professionali.
• FEEDBACK 1:1
  un colloquio di 45-60 minuti in presenza o via Skype con il tuo career advisor. Potrai analizzare i risultati dell’assessment e identificare i tuoi punti di forza e le priorità di sviluppo per esprimere il tuo potenziale come leader.
• CV TUTORIAL ONLINE
  scrivi il CV che ti porterà al colloquio di lavoro con la guida di un tutorial semplice e divertente. Scopri come lavorano i selezionatori, impara a mettere in evidenza le informazioni chiave della tua esperienza, renditi più visibile su LinkedIn.
• REVISIONE DEL CV 1:1
  un’ora di lavoro in presenza o via Skype con il tuo career advisor per rivedere e mettere a punto il tuo CV e imparare ad adattarlo a diversi ruoli-obiettivo e per ottimizzare il tuo profilo LinkedIn  

MODULO B
CAREER STRATEGY: pianifica le prossime mosse

La carriera è come una partita a scacchi – bisogna sempre pensare due mosse più in là, perché le decisioni che prendi oggi influenzano ciò che potrai fare domani. Scopri che carte hai da giocarti, a quali mercati e posizioni puoi puntare e definisci il tuo personal brand

Attività

• MY CAREER STATUS - ONLINE: un questionario e il tuo CV ti guideranno nella misurazione della tua employability in base ai parametri che il mercato valorizza. Il tuo report personale ti aiuterà inoltre a costruire il tuo PERSONAL CAREER BRAND e quindi i punti di forza della tua esperienza professionale.
• CAREER PLANNING WORKSHOP: il workshop di una giornata on campus  in piccolo gruppo ti consentirà di individuare e analizzare le dinamiche attuali del mercato del lavoro e i driver che lo governano. Scoprirai come si muovono i principali “buyer” di talenti, perfezionerai il tuo Personal Brand e acquisirai gli elementi per definire la tua strategia di sviluppo dei prossimi 3-5 anni.
• CAREER STRATEGY MEETING 1:1: colloquio di 45-60 minuti in presenza o via Skype con il tuo career advisor per verificare e mettere a punto la tua strategia di carriera personale.
  
  

MODULO C
CAREER TAKEOFF: preparati a raggiungere il bersaglio

Una volta definita la strategia bisogna metterla a terra con un piano d’azione mirato ed efficiente. Individua le tue aziende target e ottieni referral interni con un uso intelligente del networking.  Preparati a sostenere un’intervista di selezione con un recruiter molto esigente.

Attività

• ORGANIZZA LA TUA RICERCA: un tutorial online che ti offre un metodo per canalizzare al meglio le tue energie nella ricerca della prossima opportunità evitando di girare a vuoto. Selezionerai le tue aziende target e scoprirai come ampliare e attivare il tuo network.
• JOB SEARCH MEETING 1:1: colloquio di 60 minuti in presenza o via Skype con il tuo career advisor per fare il punto sul tuo piano d’azione e ricevere ulteriori consigli.
• WORKSHOP “SIMULAZIONE D’ INTERVISTA”: il workshop di una giornata on campus  in piccolo gruppo ti consentirà di allenarti  ad un colloquio di lavoro. Simulerai un incontro con un headhunter e dovrai convincerlo della validità della tua candidatura. Imparerai a valorizzare i tuoi asset e a difendere le tue lacune rispetto alla posizione obiettivo.
• SIMULAZIONE D’INTERVISTA 1:1: simulazione di 45 minuti in presenza o via Skype per un ulteriore allenamento individuale intensivo e personalizzato al tuo prossimo incontro di recruiting.

Per maggiori informazioni visita la pagina Executive Career Development