Luisa Gagliardi

Assistant Professor
AreaStrategy and Operations
Ambiti di ricercaInnovation
Luisa Gagliardi

Biografia

Luisa Gagliardi è Assistant Professor presso l'Università Bocconi nel Dipartimento di Management and Tecnology dal settembre 2019. È anche Research Fellow presso ICRIOS (Bocconi) e CEP/SERC (LSE). Prima di entrare a far parte della Bocconi, è stata Professoressa Associato presso l'Università di Ginevra e Research Fellow presso la London School of Economics. 

È la Principal Investigator di un progetto di 4 anni finanziato dal Fondo Nazionale Svizzero della Ricerca Scientifica (SNSF) intitolato "Multinational Corporations: On the relation between the complexity of the knowledge base and the geographical and functional structure of the business group". La sua ricerca si concentra sul ruolo del capitale umano nella modellazione del mercato del lavoro, dell'innovazione e dei risultati imprenditoriali. Tra gli altri aspetti, studia come le preferenze e i vincoli individuali si relazionano alle decisioni individuali e influenzano alla fine la progressione della carriera, la selezione tra progetti e organizzazioni o il successo delle imprese. La sua seconda linea di ricerca analizza il funzionamento dei gruppi aziendali e come la loro struttura geografica sia correlata alla strategia aziendale e alle performance. È autrice di numerosi articoli sui suoi argomenti di interesse, i quali sono stati pubblicati, tra gli altri, nel Strategic Management Journal, Journal of Economic Geography e Papers in Regional Science. 

Ha conseguito un Dottorato in Economia presso la Scuola Superiore di Studi Avanzati (IMT) a Lucca. 

Pubblicazioni recenti

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  • 2025
    Female Entrepreneurs Targeting Women: Strategic Redirection Under Scientific Decision-Making
    GAGLIARDI, L., E. NOVELLI, "Female Entrepreneurs Targeting Women: Strategic Redirection Under Scientific Decision-Making", Organization Science, 2025, vol. 36, no. 2, pp. 718-736
  • 2025
    Newborn Gender and Technology Adoption Among Rural Entrepreneurs in Ethiopia
    GAGLIARDI, L., V. PELUCCO, S. DI FALCO, "Newborn Gender and Technology Adoption Among Rural Entrepreneurs in Ethiopia" in The 85th Annual Meeting of Academy of Management, July 25-29, 2025, Copenhagen, Denmark
  • 2025
    The Gendered “Ratchet Effect” in Commuting-to-Work After Covid-19: Evidence from Cellular Phone Data
    D'ANGELO, V., L. GAGLIARDI, M. MARIANI, "The Gendered “Ratchet Effect” in Commuting-to-Work After Covid-19: Evidence from Cellular Phone Data" in The 85th Annual Meeting of Academy of Management, July 25-29, 2025, Copenhagen, Denmark
  • 2025
    The ‘internal’ geography of multi-unit firms
    GAGLIARDI, L., "The ‘internal’ geography of multi-unit firms", Journal of Economic Geography, 2025
  • 2024
    The world’s rust belts: The heterogeneous employment effects of deindustrialisation
    GAGLIARDI, L., E. MORETTI, M. SERAFINELLI, "The world’s rust belts: The heterogeneous employment effects of deindustrialisation", VoxEU - CEPR, 3 April 2024
  • 2024
    Temporal Availability and Women Career Progression: Evidence from Cross-Time-Zone Acquisitions
    GAGLIARDI, L., M. MARIANI, S. BRESCHI, "Temporal Availability and Women Career Progression: Evidence from Cross-Time-Zone Acquisitions", Organization Science, 2024, vol. 35, no. 6, pp. 2178-2197
  • 2023
    Is it a Match? Training Entrepreneurs to Make Decisions Favors the Prepared Mind
    FROSI, C., M. MARIANI, L. GAGLIARDI, "Is it a Match? Training Entrepreneurs to Make Decisions Favors the Prepared Mind" in 83rd Annual Meeting of the Academy of Management, 4-8 August, 2023, Boston, United States of America
  • 2022
    Trained to lead: Evidence from industrial research
    GAGLIARDI, L., M. MARIANI, "Trained to lead: Evidence from industrial research", Strategic Management Journal, 2022, vol. 43, no. 4, pp. 847-871
  • 2022
    Near and Far: R&D Strategies of Business Groups
    GAGLIARDI, L., N. DUTT, G. SPANOS, "Near and Far: R&D Strategies of Business Groups" in 82nd Annual Meeting of the Academy of Management - August 5-9, 2022, Seattle, WA, United States of America
  • 2021
    Temporal flexibility in the workplace and women’s career progression
    GAGLIARDI, L., M. MARIANI, S. BRESCHI, D. HOVY, "Temporal flexibility in the workplace and women’s career progression" in 81st Annual Meeting of the Academy of Management (AOM 2021), 30 July-3 August, 2021, (online)

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Grants & Premi

  • Excellence in Research Award, Università Commerciale Luigi Bocconi, 2022