L’apertura del capitale a partner finanziari può accompagnarsi a cambiamenti nella leadership, ma anche alla permanenza dei capi azienda in carica. Quali profili e quali percorsi tendono a caratterizzare chi lascia, chi subentra e chi invece resta alla guida? Vi sono differenze rispetto ai profili – e ai risultati - di chi guida le aziende che scelgono invece di rimanere chiuse a soci terzi? E quale ruolo ha la buona governance?

Il Corporate Governance Lab presenta i nuovi risultati dell’Osservatorio Crescita Sostenibile, Internazionalizzazione e Apertura del Capitale, e ne discute con un panel di ospiti nella prospettiva dei soci, dei capi azienda e degli head hunter.

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