Perché un percorso formativo
I programmi di formazione del percorso creano e preparano le funzioni di supporto all’alta direzione aziendale per la gestione dei processi di cambiamento e di sviluppo organizzativo.
La dinamicità delle regole poste dal SSR di appartenenza ed il conseguente bisogno di adeguamenti organizzativi, pongono al top management delle aziende sanitarie delle sfide gestionali che sono affrontabili solo con il supporto di uno staff aziendale coordinato, coeso, preparato e capace di supportare l’ideazione e la conduzione di processi importanti di change management.
Diverse sono le figure professionali chiamate a partecipare attivamente a tali processi di cambiamento e altrettanto differenti possono essere le competenze manageriali che vengono richieste a ciascun attore al fine di gestire le varie innovazioni e “cantieri” organizzativi nell’ambito di ciascuna azienda.
Alla luce di queste considerazioni, il percorso formativo intende approfondire logiche e strumenti manageriali volti a supportare le direzioni strategiche nei loro compiti sia di governo e gestione dei processi di cambiamento organizzativo a livello aziendale, sia di diffusione e di sensibilizzazione del processo stesso incidendo sulla cultura di tutte le persone che, operando in azienda, inevitabilmente ne sono coinvolte.
A chi è diretto
L'iniziativa è rivolta a tutte le figure di staff che intendono intraprendere un processo di specializzazione nell’area dello sviluppo organizzativo, caratterizzata da competenze in materia di pianificazione strategica, gestione del cambiamento, organizzazione aziendale, gestione delle risorse umane.
Attestato di percorso
Al termine del percorso verrà rilasciato un apposito Attestato di percorso formativo Responsabile di Staff e dello sviluppo organizzativo dell'azienda sanitaria, comprovante la continuità ed organicità dell'esperienza formativa.
Come costruire il percorso formativo
Il partecipante può acquistare in 36 mesi un minimo di 4 programmi di formazione tra quelli rientranti nel percorso formativo.
Modalità di partecipazione
Il percorso è un insieme di iniziative formative che prevede lo sviluppo strutturato delle professionalità nel tempo. Ciascuna iniziativa esaurisce, comunque, in modo approfondito il tema affrontato e può essere acquistata individualmente. Chi lo desidera può accedere al percorso formativo in due modi:
- E’ possibile effettuare l’iscrizione immediata all’intero percorso, compilando l'apposita scheda di iscrizione.
Nel caso di iscrizione immediata al percorso (con la scelta e frequenza di almeno quattro programmi tra quelli rientranti), fatturazione e pagamento anticipato del prezzo, è previsto uno sconto del 15% sul totale delle quote dei programmi prescelti.
- Alternativamente, si può completare il percorso ex post frequentando le iniziative che ne fanno parte nell’arco di tre anni. In questo caso, dietro esplicita richiesta di iscrizione ex post al percorso da parte del singolo partecipante all’atto dell’iscrizione all’ultimo programma, è previsto uno sconto del 10% del valore complessivo delle iniziative del percorso seguite, a valere sull’iscrizione all’ultimo programma effettuato. Il valore complessivo dello sconto, comunque, non potrà essere superiore alla quota di partecipazione dell’ultimo programma seguito.
Per ulteriori informazioni sulle modalità di partecipazione al percorso è possibile di contattare:
